招商运营经理（1名）薪资待遇：-
任职要求：
1.大专以上学历，专业不限，具有5年以上百货、购物中心招商工作经历及较强的专业能力；
2.具备一定的管理能力，熟悉市场及品牌定位，推动招商计划的实施，落实细分工作对进度予以管控，并提出合理化改善方案；
3.熟练操作电脑，掌握办公自动化及CAD；
4.有较强的理解能力、协调沟通能力并注重团队精神；
5.熟悉当地商圈资源、经营与管理情况。
餐饮招商经理（1名）薪资待遇：-
任职要求：
1.大专以上学历，专业不限，具有5年以上百货、购物中心招商工作经历及较强的专业能力；
2.具备一定的管理能力，熟悉市场及品牌定位，推动招商计划的实施，落实细分工作对进度予以管控，并提出合理化改善方案；
3.熟练操作电脑，掌握办公自动化及CAD，有一定的文字功底；
4.有较强的理解能力、协调沟通能力并注重团队精神；
5.熟悉当地商圈资源、经营与管理情况。
财务经理（1名）薪资待遇：-
任职要求：
1.财务、会计、金融、投资等专业本科及以上学历，拥有中级以上会计师职称;
2.熟知国家财经法律法规*策，熟练操作财务软件;
3.具备良好的财务管理意识，熟知先进的财务管理方式。
4.有较强的财务分析预测、投融资及风险防范能力;
5.对企业资本运营有很深刻的理解，具备出色的管理能力与良好的沟通技巧;
6.具备出色的财务管理经验及敏锐的洞察力和数据感觉，熟悉财务计划、成本分析、预算、成本核算等高级财务管理流程;
7.具有良好的团队合作精神;有很强的管理经验;
企划经理（1名）薪资待遇:面议
任职要求：
1、有5年以上商业企划经理经验，有商业项目开业经历优先；2、卓越的策划及实施能力，思路新颖，创意独特并有敏锐的洞察力；
3、有良好的沟通协调能力、分析判断能力、团队协作精神；
4、会熟练运用office、ps等办公软件，能独立完成平面设计的工作；
5、有较强的文字功底。
健身房前台（1名）薪资待遇:提薪+提成
任职要求：
1、男女不限，形象气质好;
2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。
消防员（2名）-
任职要求：
1.两年以上安全消防工作经验，退伍*人优先，具有消防操作证书；
2.具有消防业务知识，了解国家相关法律法规，熟悉消防设备、设施、工具、系统的基本原理、功能，熟练掌握操作技术；
3.有较强的团队精神，具有高度工作责任心；身体状况能够适应本职工作的要求。
企划主管（1名）-
任职要求：
1、大专及以上学历，公共关系、市场营销、企业管理专业学历；
2、两年以上大型购物中心、商场企划工作经验。
新媒体运营（1名）-
任职要求：
1、大专以上学历，新闻传播、市场营销专业优先；
2、熟悉新媒体运营方式，具有独立撰稿能力；
3、懂得新媒体，懂传播，对社交网络有一定的了解；
4、有较强的文字图片编辑能力，信息整理能力及专题策划能力，思维敏捷，接受新鲜事物快；
5、有较强的工作主动性，抗压能力强。
品牌店长（10名）-+提成
任职资格
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1、有零售行业经验，从事过专卖店铺管理，有服装店长工作经验者优先；
2、热爱零售工作，具沟通技巧，懂店面陈列及形象管理，同类专卖店管理1年及以上；
3、有一定的客户关系维护及处理，突发事项处理技巧及能力；
4、善于团队管理及目标管理。
品牌导购（20名）-+提成
任职资格/p>
1、中专以上学历，年龄18-30岁；
2、有责任心，品行端正，工作热情，吃苦耐劳。
3、语言表达能力强；
企业福利：年终奖、五险一金、包住、免费大巴、传统年节福利、团建、员工内部折扣价购物、统一工装等
联系方式：
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